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政策優勢

佛山企業博士後工作站優惠政策

來源: 本站  作者: 佛山市人社局  點擊:

 

1)佛山的企業為每位進站博士後撥付科研經費和生活費用。按現行標準企業每月支付不低於45005000元的工資,市政府還給予每位博士後每月1200元的工資外津貼。

2)博士後可申請國家博士後科學基金。

3)進站的企業博士後可入住政府提供的博士後公寓(兩房兩廳或兩房一廳),公寓內生活設施齊備。由企業支付房租。

4)在站期間博士後配偶和未成年子女可隨本人流動,配偶可借調到相關單位就業,子女到居住地重點小學就讀,戶口可隨遷。配偶不隨本人流動的,博士後本人可享受國家規定的探親休假和補助,其配偶可享受市政府規定的每與600元的不隨調生活補貼。

5)博士後人員在站期間,按規定享受與接受單位工作人員同等的基本醫療保險、基本養老保險和失業保險等待遇。

6)博士後本人在站期間可享受3000元的補助,用於購買企業科研項目所需的參考資料和書籍以及交納發表論文的版麵費。

7)博士後出站留佛山工作的,由政府或政府和用人單位按37比例共同給予3年每人每月1200元的工資外津貼、每戶5萬元的安家費。其中,留在機關或財政全額和差額(含定額)撥款的事業單位工作的博士後,可參照處級職務規定的標準領取住房補助金;在購買商品房時,發給每戶住房津貼5萬元。

8)博士後工作期滿安排固定工作單位後,本人及其配偶、未成年子女均可在接收單位所在地落常住戶口。

                                佛山企業博士後工作站

 

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